根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)《关于进一步做好兵团事业单位公开招聘工作的通知》(兵人社发〔2024〕64号)等有关规定ღ✿★,新疆生产建设兵团将组织实施全兵团2025年度第一批次事业单位招聘工作人员工作ღ✿★。现将有关事项公告如下ღ✿★:
(二)招聘专科及本科学历的岗位年龄要求在18周岁以上ღ✿★,35周岁以下(1989年1月26日至2007年1月26日期间出生)ღ✿★,招聘硕士研究生学历或具有中级职称的岗位年龄放宽至40周岁(1984年1月26日以后出生)ღ✿★;博士研究生学历或具有高级职称人员年龄放宽至45周岁(1979年1月26日以后出生)ღ✿★。
在疆服务的大学生西部计划志愿者ღ✿★、“三支一扶”人员(服务期限为1年的须满6个月及以上ღ✿★,服务期限为2年的须满12个月及以上)ღ✿★。
招聘岗位明确要求具有基层工作经历的ღ✿★,报考者必须具备相应的基层工作经历ღ✿★。基层工作经历ღ✿★,是指在县(市ღ✿★、区ღ✿★、旗)ღ✿★、乡(镇ღ✿★、街道)党政机关ღ✿★、事业单位ღ✿★,村(社区)党组织或者村(居)委会ღ✿★,以及各类企业工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)ღ✿★。在军队团和相当团以下单位工作的经历ღ✿★,退役士兵在军队服现役的经历ღ✿★,离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历ღ✿★,可视为基层工作经历ღ✿★。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历ღ✿★。
基层工作经历ღ✿★、服务基层项目期限ღ✿★、退役期限以及相关资历如专业技术资格证书ღ✿★、居民户口簿ღ✿★、期满考核合格证书等取得时间的计算截止日期为2025年1月26日ღ✿★。
现役军人ღ✿★、在读的非应届毕业生ღ✿★、未提交同意报考证明的在职公务员和参照公务员法管理的机关及事业单位工作人员ღ✿★,不得报考ღ✿★。
因犯罪受过刑事处罚的人员ღ✿★,被开除中国共产党党籍的人员ღ✿★,被开除公职的人员ღ✿★,被依法列为失信联合惩戒对象的人员ღ✿★,在各级公务员ღ✿★、事业单位招聘工作人员ღ✿★、职称考试中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员ღ✿★,公务员和参照公务员法管理的机关及事业单位工作人员被辞退未满5年的ღ✿★,以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员ღ✿★,不得报考ღ✿★。
报考者不得报考与本人有夫妻关系ღ✿★、直系血亲关系ღ✿★、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位ღ✿★。
各招聘单位的招考人数J9九游会ღ✿★、具体岗位ღ✿★、资格条件ღ✿★、咨询电话等详见《新疆生产建设兵团2025年度招聘事业单位工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)ღ✿★,有关报考政策规定ღ✿★、报名网络技术和考场考务安排等事宜详见《新疆生产建设兵团2025年度招聘事业单位工作人员报考指南》(以下简称《报考指南》)ღ✿★。报考者可通过新疆生产建设兵团考试信息网()查询ღ✿★。
报考者对《岗位表》中有关岗位的专业ღ✿★、学历ღ✿★、学位ღ✿★、工作经历等资格条件有疑问需要咨询时ღ✿★,可与招聘单位联系ღ✿★。
1.提交报名申请ღ✿★。报考者可于2025年2月6日10:00至2月16日18:00期间登陆报名系统提交报名申请ღ✿★。报考者只能选报1个岗位ღ✿★,报名时ღ✿★,应当认真阅读报考岗位条件ღ✿★,提交的报考申请材料应当真实ღ✿★、准确ღ✿★、完整ღ✿★。报考者提供虚假报考申请材料的ღ✿★,一经查实ღ✿★,将认定其报名无效ღ✿★,终止其招聘程序ღ✿★。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序,或者伪造ღ✿★、变造有关证件ღ✿★、材料ღ✿★、信息骗取考试资格的ღ✿★,将按有关规定严肃处理活色巅峰程晓蕊小说ღ✿★。
报考面向服务基层项目人员及大学生退役士兵定向招聘岗位的人员ღ✿★,需提供相关部门出具的证明ღ✿★。参加“三支一扶”项目的ღ✿★,应提供级地(州ღ✿★、师ღ✿★、市)级人力资源社会保障部门出具的证明或期满服务证书原件ღ✿★、复印件ღ✿★。退役军人须提供退伍原件ღ✿★、复印件ღ✿★。驻疆部队现役军人ღ✿★、在疆县乡(师市ღ✿★、团镇)工作的各类国家工作人员J9九游会ღ✿★、援疆干部的配偶和子女须提供与关系人的证明材料ღ✿★。
2.查询资格初审结果ღ✿★。报考者可于2025年2月7日10:00至2月17日18:00期间登录兵团报名系统ღ✿★,查询是否通过资格初审ღ✿★。通过资格初审的ღ✿★,不能再报考其他岗位ღ✿★。2025年2月17日18:00以后ღ✿★,报考申请未审查或者未通过资格审查的ღ✿★,不能再改报其他岗位ღ✿★。
资格审查贯穿招聘工作全过程ღ✿★。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的ღ✿★,将取消其报考资格ღ✿★、终止招聘程序ღ✿★。
3.报名确认ღ✿★。报考者通过资格初审后ღ✿★,应于2025年2月18日18:00前登录报名系统进行网上确认和缴费ღ✿★,并打印《报名表》ღ✿★。逾期不办理网上确认缴费手续的ღ✿★,视作放弃报考资格ღ✿★。
考试费用包括ღ✿★:报名费每人15元ღ✿★,笔试考试费每科40元ღ✿★。享受最低生活保障家庭人员的报考者凭低保证或其家庭所在地的民政部门出具的城乡低保证明原件ღ✿★,办理减免报名费手续ღ✿★。
4.招聘计划核减及岗位改报ღ✿★。笔试开考比例为1:3(岗位招聘计划数ღ✿★:缴费确认人数)ღ✿★,达不到开考比例的ღ✿★,核减或取消岗位招聘计划ღ✿★。其中ღ✿★,南疆师市招聘岗位开考比例可放宽至1:2ღ✿★,南疆团场招聘岗位可放宽至1:1ღ✿★,具体详见《岗位表》J9九游会ღ✿★。
核减和取消招聘计划的情况ღ✿★,将于2025年2月19日在新疆生产建设兵团考试信息网公布ღ✿★。取消招聘计划岗位的报考者ღ✿★,可按规定改报其他符合条件的岗位ღ✿★,改报时间为ღ✿★:2025年2月20日至2月21日18ღ✿★:00活色巅峰程晓蕊小说ღ✿★。被取消招聘岗位且不申请岗位改报的报考者ღ✿★,兵团人力资源考试院予以退费ღ✿★。
5.打印准考证ღ✿★。确认缴费后ღ✿★,报考者应于2025年3月24日至3月29日登录报名系统下载打印准考证ღ✿★。笔试环节须出具笔试准考证ღ✿★,请妥善保管ღ✿★。
报考者在整个招聘期间须保持通讯畅通ღ✿★,通讯方式如有变化ღ✿★,应当及时联系招聘单位变更联系电话ღ✿★,以免错失机会ღ✿★。
1.内容ღ✿★。笔试共分为五个类别ღ✿★,分别是ღ✿★:综合管理类(A类)活色巅峰程晓蕊小说活色巅峰程晓蕊小说ღ✿★、社会科学专技类(B类)ღ✿★、自然科学专技类(C类)ღ✿★、中小学教师类(D类包括中学教师岗位ღ✿★、小学教师岗位)ღ✿★、医疗卫生类(E类包括中医临床岗位ღ✿★、西医临床岗位ღ✿★、药剂岗位ღ✿★、护理岗位ღ✿★、医学技术岗位ღ✿★、公共卫生管理岗位)ღ✿★。报考人员依据报考岗位确定的考试类别参加公共科目考试ღ✿★。
考试范围以《2025版事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》为准ღ✿★,考生可在新疆生产建设兵团考试信息网查询ღ✿★。
上述考试在乌鲁木齐市和兵团辖区各师市设置考点ღ✿★。报考者按照准考证上确定的时间和地点ღ✿★,同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)参加考试ღ✿★。
3.成绩查询ღ✿★。笔试阅卷结束后ღ✿★,由兵团人力资源和社会保障局确定各类岗位笔试合格分数线ღ✿★,对南疆岗位予以适当倾斜ღ✿★。
4.岗位核减ღ✿★。无人报考或因报考者未达到笔试合格分数线ღ✿★,出现空缺的岗位J9九游会ღ✿★,将进行核减ღ✿★。核减公告ღ✿★、岗位等信息通过新疆生产建设兵团考试信息网公布ღ✿★。
在笔试合格人员中ღ✿★,根据笔试成绩从高到低的顺序ღ✿★,不超过拟聘用人数1:3的比例确定进入面试人选ღ✿★。岗位招聘人数大于1人ღ✿★,且该岗位笔试合格人数未达到1:3面试比例的ღ✿★,根据实际情况核减岗位招聘计划人数ღ✿★。
1.资格复审ღ✿★。面试前ღ✿★,招聘单位对面试人选进行资格复审ღ✿★。凡有关材料主要信息不实影响资格审查结果的J9九游会ღ✿★、不符合招聘岗位要求的ღ✿★,以及未按照招聘单位要求提供补充资料的ღ✿★,取消面试资格ღ✿★,并在报考同岗位的笔试合格人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选ღ✿★。通过资格复审人员的名单等信息在新疆生产建设兵团考试信息网公布ღ✿★。
2.面试ღ✿★。事业单位一般岗位的面试ღ✿★,采取结构化面试形式开展ღ✿★,采取百分制计分办法ღ✿★。事业单位特殊岗位的面试(如教师ღ✿★、医疗卫生ღ✿★、护理ღ✿★、表演舞蹈等岗位)ღ✿★,采取结构化面试加技能测试的方式开展ღ✿★,采取百分制计分办法J9九游会ღ✿★。
事业单位一般岗位招聘和特殊岗位招聘的面试成绩合格分数线分ღ✿★,报考者面试成绩必须在60分(含)以上ღ✿★,方可进入下一环节ღ✿★。面试人数少于或等于岗位招聘计划数的ღ✿★,面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分且≥60分ღ✿★,方可进入下一环节ღ✿★。一般岗位招聘和特殊岗位招聘面试成绩当场公布ღ✿★。
笔试成绩2科共300分ღ✿★,按照核算标准ღ✿★,在汇总总分时将笔试成绩换算成百分制(即笔试成绩÷3)ღ✿★。笔试成绩ღ✿★、面试成绩均保留两位小数ღ✿★,第三位小数按照“四舍五入”办法处理ღ✿★。其中ღ✿★:
2.特殊岗位ღ✿★:总成绩按照笔试成绩占40%ღ✿★,面试(结构化面试加技能测试)成绩占60%的比例合成ღ✿★,并保留原始计算数值ღ✿★。
根据报考者总成绩从高到低的顺序ღ✿★,按照与拟招聘人数1:1的比例确定体检人选ღ✿★。总成绩相同的ღ✿★,依次按照笔试成绩从高到低排序ღ✿★。
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行ღ✿★。体检费由体检医院收取ღ✿★,由参加体检的报考者承担ღ✿★。
在考察环节之前ღ✿★,如有报考者因不符合要求ღ✿★、主动放弃等原因出现岗位计划缺额时ღ✿★,按该岗位报考者考试成绩从高到低进行递补ღ✿★,每个岗位的每个环节只递补一次ღ✿★。进入考察环节后ღ✿★,不再进行递补ღ✿★。
不按规定要求进行体检的ღ✿★,视为放弃体检ღ✿★。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的ღ✿★,按有关规定处理ღ✿★。
考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》有关规定进行ღ✿★。招聘单位将采取实地走访ღ✿★、个别谈话ღ✿★、审核人事档案(学籍档案)ღ✿★、查询社会信用记录ღ✿★、同本人面谈等方法ღ✿★,了解考察人选政治素质ღ✿★、道德品质ღ✿★、能力素质ღ✿★、心理素质ღ✿★、学习和工作表现ღ✿★、遵纪守法ღ✿★、廉洁自律情况ღ✿★,以及是否具有应当回避的情形ღ✿★,身心健康状况ღ✿★,与招聘岗位的匹配度等情况ღ✿★。考察突出政治标准ღ✿★,对政治上不合格的ღ✿★,坚决不予录用ღ✿★。
拟聘用人员由招聘单位按规定的程序和标准ღ✿★,从考试成绩ღ✿★、体检和考察合格的人员中择优确定ღ✿★,并在新疆生产建设兵团考试信息网公示ღ✿★。公示内容包括招聘单位名称ღ✿★、拟聘用岗位ღ✿★、拟聘用人员姓名ღ✿★、性别ღ✿★、准考证号ღ✿★、毕业院校ღ✿★、工作单位等ღ✿★,同时公布举报电话ღ✿★,接受社会监督ღ✿★。公示期为5个工作日ღ✿★。
公示期满ღ✿★,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的ღ✿★,按程序办理聘用手续ღ✿★;对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的ღ✿★,不予聘用ღ✿★;对反映的问题一时难以查实的ღ✿★,暂缓聘用ღ✿★,待查清后再决定是否聘用ღ✿★。
拟聘用人员应当在规定的时间内携带毕业证书ღ✿★、学位证书等材料办理报到手续ღ✿★。对非因不可抗力因素未按规定时间报到的ღ✿★,取消聘用ღ✿★,有关材料存入本人档案ღ✿★。
新聘用事业单位工作人员试用期为3个月至1年ღ✿★,自报到之日起计算ღ✿★。试用期间发现新聘用事业单位工作人员有不具备事业单位工作人员条件ღ✿★、不符合报考岗位要求ღ✿★、不能胜任岗位工作等情形的ღ✿★,以及试用期满考核不合格的ღ✿★,取消聘用ღ✿★。
新聘用事业单位工作人员最低服务年限为5年(含试用期)ღ✿★,聘用单位有其他要求的ღ✿★,按照招聘单位相关规定确定最低服务年限ღ✿★。未满约定服务年限的ღ✿★,不得交流到其他事业单位或其他岗位ღ✿★,未满约定服务年限离职或报考其他单位的ღ✿★,聘用单位须请示上级主管部门同意后放行ღ✿★。
参加招聘工作的相关工作人员要严格实行回避制度J9九游会ღ✿★。对于违反规定的相关工作人员将参照《中华人民共和国公务员法》ღ✿★、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)和《事业单位人事管理回避规定》人社部规〔2019〕1号等相关规定进行严肃查处ღ✿★、追究问责ღ✿★。考生违反规定的ღ✿★,视情节轻重ღ✿★,取消其考试资格ღ✿★;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的J9九游会ღ✿★,按照有关规定处理ღ✿★;不属于报考范围已被聘用的ღ✿★,取消其聘用资格ღ✿★。
在招聘工作组织实施过程中ღ✿★,如对有关工作安排进行调整ღ✿★,将在新疆生产建设兵团考试信息网公布ღ✿★,请广大报考者随时关注ღ✿★。
本次招聘不出版也不指定考试辅导用书ღ✿★,不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班ღ✿★。对于社会上有关本次招聘考试培训ღ✿★、网站或者出版物等牟利的ღ✿★,请广大报考者提高警惕ღ✿★、理性对待ღ✿★,避免上当受骗ღ✿★,防止权益受损ღ✿★。请社会各界加强监督ღ✿★,如发现以上情况ღ✿★,请向相关部门举报ღ✿★,依法依规严肃查处ღ✿★。兵团人力资源和社会保障局会同有关部门ღ✿★,共同维护良好的考试秩序ღ✿★,营造公平公正ღ✿★、安全有序的考试环境ღ✿★。人才招聘ღ✿★。九游J9官网登录入口ღ✿★!J9九游会ღ✿★,物流业ღ✿★,J9九游会官网