九游会官网J9石化仓储物流ღ✿◈,九游会J9ღ✿◈,J9九游会 - 真人游戏第一品牌ღ✿◈,J9九游会最新网站ღ✿◈,J9九游会ღ✿◈,物流业ღ✿◈,2014年8月1日ღ✿◈,第四届“中国年度最佳雇主”活动正式启动J9九游会ღ✿◈,进入企业报名环节ღ✿◈,该活动由北京大学企业社会责任与雇主品牌传播研究中心和智联招聘(纽交所交易代码ღ✿◈:ZPIN)联合举办ღ✿◈。“中国年度最佳雇主”通过科学的评选ღ✿◈,为普通求职者树立一种可量化的评价标准ღ✿◈,让求职者了解什么是真正的“好工作”ღ✿◈、“好雇主”J9九游会ღ✿◈。在帮助求职者发现中国好雇主的过程中ღ✿◈,有针对性的深入挖掘不同时代求职者的需求洞察ღ✿◈,为公众寻找各行业中“最值得去的公司”J9九游会ღ✿◈,为企业制定雇主品牌战略提供数据支持ღ✿◈。
事实上ღ✿◈,在人力资源市场供求关系发生逆转海贼王娜米3ღ✿◈,中国人才争夺越来越激烈的当下ღ✿◈,对于中国的雇主和雇员来说ღ✿◈,更需要这样一个平台ღ✿◈,来实现双方的共赢ღ✿◈。“中国年度最佳雇主”评选活动举办至今ღ✿◈,已吸引了来自包括世界五百强在内的上千家雇主的参与和关注ღ✿◈,为改善人力资源环境ღ✿◈、提升企业品牌价值贡献颇多ღ✿◈:一方面ღ✿◈,企业借助智联招聘“中国年度最佳雇主”评选活动等一系列手段ღ✿◈,很好地解决了诸如完善人力资源系统海贼王娜米3ღ✿◈、应对职场个性化需求ღ✿◈、提升品牌形象等当下人力资源焦点问题ღ✿◈;另一方面J9九游会ღ✿◈,企业还通过“中国年度最佳雇主”评选的舞台ღ✿◈,展示了自身品牌形象和独有的优秀人才管理模式ღ✿◈,无数经典案例就是佐证海贼王娜米3ღ✿◈。评选活动已在业内和企业中产生了巨大影响力ღ✿◈,被誉为中国人力资源行业的“奥斯卡”ღ✿◈。
此外ღ✿◈,本次活动亦将在全国32个城市联动开展ღ✿◈,包括企业报名ღ✿◈、初选ღ✿◈、外部调查ღ✿◈、外调分析ღ✿◈、内部调查ღ✿◈、内调分析等多个环节ღ✿◈,最终将在2014年12月美丽的三亚举办颁奖盛典ღ✿◈,揭晓“中国年度最佳雇主”的榜单ღ✿◈。
通过往届的案例不难看出ღ✿◈,“中国年度最佳雇主”的活动越来越深入企业ღ✿◈,是各企业展示自身实力ღ✿◈、重视人才战略ღ✿◈、树立品牌形象的舞台J9九游会ღ✿◈,同时也是智联招聘实现打造高端人才供求需求的途径ღ✿◈。通过活动传送正能量J9九游会ღ✿◈,来帮助更多的企业理清脉络J9九游会ღ✿◈、发掘企业内部规律ღ✿◈,进而塑造良好的雇主品牌ღ✿◈。无数企业成功的经典案例都证明了智联招聘“中国年度最佳雇主”评选是企业未来品牌建设的“引路人”ღ✿◈,紧跟智联招聘的脚步ღ✿◈,必能找到你“最值得去的公司”ღ✿◈。
智联招聘在2005年将雇主品牌理念引入中国ღ✿◈,并在当年与央视经济频道共同推出了CCTV年度雇主调查ღ✿◈。2011年正式推出“中国年度最佳雇主”评选ღ✿◈,通过科学的评选ღ✿◈,为普通求职者树立一种可量化的评价标准ღ✿◈,让求职者了解什么是真正的“好工作”ღ✿◈、“好雇主”ღ✿◈,而在帮助求职者发现中国好雇主的过程中ღ✿◈,有针对性的深入挖掘同时代求职者的需求洞察ღ✿◈,为企业制定雇主品牌战略提供数据支持ღ✿◈,以实现雇主与雇员的“双赢”ღ✿◈。企业可登录智联招聘(或直接输入报名地址()进行报名及了解详情ღ✿◈,求职者也可登录发现2014年度“最值得去的好公司”ღ✿◈。